Contrat à Durée Déterminée de 4 mois.

Poste à pourvoir à compter du 1er septembre 2026, dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité.

Date limite de réception des candidatures : Lundi 31 août 2026 à 08h00 (heure de Dakar).

Votre mission principale consistera à développer les connaissances, les compétences et l'esprit critique des élèves.

À ce titre, vous serez chargé(e) de :

• Accompagner les élèves dans la construction de leur parcours scolaire et éducatif ;
• Favoriser l'acquisition des savoirs et le développement des apprentissages ;
• Préparer les élèves à leurs choix d'orientation et à la découverte du monde professionnel ;
• Leur donner les outils nécessaires pour comprendre le monde qui les entoure, développer leur réflexion et exprimer leurs idées avec clarté et pertinence ;
• Concevoir et assurer les enseignements conformément aux programmes en vigueur ;
• Évaluer régulièrement les acquis des élèves et assurer le suivi de leur progression ;
• Participer aux échanges avec les familles afin d'assurer un accompagnement cohérent des élèves ;
• Contribuer activement à la vie de l'établissement à travers les conseils de classe, conseils d'enseignement, conseils pédagogiques et autres réunions institutionnelles ;
• Travailler en collaboration avec les équipes pédagogiques et éducatives.

L'exercice de cette fonction comprend notamment :

• Le temps d'enseignement devant les élèves ;
• La préparation des cours et des supports pédagogiques ;
• La correction des travaux et l'évaluation des élèves ;
• Le suivi individuel des élèves ;
• Les échanges avec les parents d'élèves ;
• La participation aux instances et activités de l'établissement.

Le dossier de candidature devra obligatoirement comprendre :

• Un curriculum vitae détaillé ;
• Une copie des diplômes obtenus ;
• Les justificatifs attestant des expériences professionnelles antérieures ;
• Toute attestation de compétence ou certification spécifique, le cas échéant.

Les candidats titulaires de l'Éducation nationale française devront également fournir :

• L'arrêté de mise en disponibilité pour convenances personnelles ou pour suivi de conjoint (tout autre motif de disponibilité sera considéré comme incompatible avec le poste proposé) ;
• Le dernier arrêté de promotion ;
• Les deux dernières évaluations professionnelles (rapports d'inspection, rendez-vous de carrière ou documents PPCR) ;
• L'arrêté de titularisation.

L'ensemble des pièces constituant le dossier de candidature devra être regroupé et transmis en un seul fichier au format PDF.

Nous recherchons un enseignant dynamique et engagé, prêt à relever les défis de l'éducation. Vous devez être passionné par votre discipline et par la transmission des savoirs, avec un fort engagement envers les valeurs du réseau d’enseignement français à l’étranger. Un diplôme dans la matière enseignée est indispensable. 

Une expérience professionnelle d’enseignement en établissement scolaire de minimum 2 ans est souhaitée. Une expérience d'enseignement en établissement français et une connaissance du système éducatif français, seront valorisées. Des compétences dans l'utilisation des outils numériques au service de la pédagogie sont attendues.

Ce poste est offert dans le cadre d’un contrat de droit local.