Votre mission sera de développer les connaissances et compétences des élèves, ainsi que leur esprit critique. Vous les accompagnez dans la découverte professionnelle et les préparez à leurs choix d’orientation tout en leur donnant les outils pour apprendre à réfléchir, à comprendre le monde dans lequel ils vivent ainsi qu'à développer leurs capacités à exprimer des idées et développer des concepts. Vous contribuez à la construction du parcours éducatif et scolaire des élèves, à la transmission des connaissances et à la construction des apprentissages. Vous assurez un service qui comprend un temps d’enseignement, un temps de préparation des cours, un temps de correction de copies, un temps de dialogue avec les parents pour le suivi des élèves, un temps de participation à la vie de l’établissement (conseil de classe, conseil d’enseignement, conseil pédagogique…) et de concertation en équipe.

Missions / Activités principales

• Enseignement de l’anglais dans le secondaire (des classes de collège au lycée)
• Maîtrise de la discipline et de l’enseignement selon les programmes français
• Mise en œuvre de projets pédagogiques et éducatifs

Nous recherchons un(e) enseignant(e) dynamique et engagé(e), prêt(e) à relever les défis de l'éducation moderne. Vous devez être passionné(e) par votre discipline et par la transmission des savoirs, avec un fort engagement envers les valeurs du réseau d’enseignement français à l’étranger. Un diplôme dans la matière enseignée est fortement souhaitée.

Une expérience dans l'enseignement secondaire souhaitée, mais les candidats débutants avec un fort potentiel sont encouragés à postuler.

Ce poste est offert dans le cadre d’un contrat de droit local.

Compétences et qualités

• Expérience de l’enseignement de l’anglais dans le secondaire (collège et lycée) indispensable
• Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique
• Savoir établir une progression, des séances/séquences d’enseignement en référence au CECRL
• Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves
• Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves
• Faire preuve d’adaptation et de capacité à travailler en équipe et avec l’ensemble de la communauté scolaire
• Maîtriser les techniques récentes d’information et de communication

Niveau de formation

• Titulaire a minima d’une licence (référence au cadre LMD)
• Titulaire d’un diplôme d’enseignement reconnu dans le système éducatif d’origine
• Niveau C1 indispensable en anglais (Idéalement locuteur natif)

Volume horaire

Temps plein de 18 h / par semaine

Rémunération et avantages

• Selon profil, rémunération brute comprise entre 2948,35€ et 3347,59€ (conformément aux grilles de rémunération internes en vigueur)
• ISOE au prorata
• Congés annuels pendant les vacances scolaires
• Sous contrat local avec imposition en France pour les candidats ne possédant pas la nationalité allemande

Durée du contrat

du 08.10.2026 au 14.01.2027 (dates initiales) dans le cadre d’un remplacement pour congé maternité

Date de retour du dossier : 23.08.2026

Merci de candidater directement sur le Plateforme « Talents AEFE » en y joignant :

• La « Fiche de synthèse de candidature » complétée et signée
• https://www.lycee-jean-renoir.de/wp-content/uploads/2024/11/Document-RGPD-fr-de.pdf
• Une lettre de candidature/motivation
• Le Curriculum Vitae détaillé
• Une copie de(s) diplôme(s) universitaires et professionnels, toute déclaration de diplôme ou de titularisation doit être attestée par une copie de ces éléments
• Justificatifs / attestations de travail ou certificats de langues