Poste vacant à compter du 01/09/2026, Contrat C.D.I, à mi-temps (20h00)
Publiée le 22/04/2026
Mission
REMUNERATION ET AVANTAGES
- Fourchette rémunération mensuelle brute allant de 1 210,000 dt à 2 270,000 dt avant prélèvement à la source (Grille salariale 4 selon la grille en vigueur, le profil et l’expérience du candidat)
- 80% de prise en charges des frais de scolarité des enfants
- Exonération des droits de 1ère inscription
- Prise en charge de 60% de la mutuelle GRAS SAVOYE
- Période d'essai de 6 mois renouvelable une fois
- Assurer la sécurité des élèves lors des entrées et sorties de l'établissement
- Surveiller les élèves pendant les heures de pause et de récréation
- Prévenir et gérer les comportements perturbateurs des élèves
- Favoriser un climat de confiance et de respect entre les élèves
- Collaborer avec les autres membres du personnel de l'établissement pour assurer la sécurité des élèves
- Rédiger des rapports en cas d'incident ou d'accident
- Participer aux réunions de coordination avec les autres surveillants
Profil
- Baccalauréat minimum
- Etre disponible au moins trois jours par semaine
- Connaissance du système éducatif français
- Sens de l’autorité et esprit d’équipe
- Bonne maîtrise de la langue française orale et écrite
- Disponibilité et ponctualité
DELAI DE CANDIDATURE
Les candidats à ce poste adresseront leur dossier de candidature au plus tard le 10/05/2026 à minuit, au-delà de cette date, aucun dossier ne sera pris en considération.

