PROFIL DU POSTE

Lycée Gustave Flaubert de la Marsa

Contrat à durée déterminée CDI à compter du 01/09/2026

Niveau de rémunération : Conforme aux grilles indiciaires en vigueur selon profil et expérience

Le poste est réparti entre 50% à l’Ecole Paul Verlaine et 50% au sein du Lycée Gustave Flaubert

 

REMUNERATION ET AVANTAGES

Fourchette rémunération mensuelle brute allant de 5 415,000 DT à 9 445,000 TND avant prélèvement à la source (Grille salariale B selon le profil et l’expérience du candidat)

80% de prise en charges des frais de scolarité

Exonération des droits de 1ère inscription (au sein des 2 EGD)

Prise en charge de 60% de la mutuelle GRAS SAVOYE

Pas de place de parking disponible

 

DESCRIPTIF DE L’EMPLOYEUR

L’Etablissement Régional de La Marsa (ERLM) est un établissement en gestion directe de l’Agence de l’enseignement français à l’étranger (AEFE). Il comprend 4 écoles (Bizerte, La Marsa, Nabeul et Sousse), un collège à Sousse et un collège/lycée à La Marsa. Il scolarise au total plus de 3200 élèves encadrés par 400 personnels à temps plein sur ses différents sites, dont 223 enseignants.

 

MISSIONS PRINCIPALES

Missions d’enseignement

Concevoir, préparer et assurer les cours d’anglais conformément aux programmes officiels

Mettre en œuvre des démarches pédagogiques actives et motivantes pour les élèves

Évaluer les acquis des élèves et assurer le suivi pédagogique (bulletins, compétences, conseils de classe)

Développer les compétences fondamentales : compréhension orale et écrite, expression orale et écrite

Concevoir des séquences intégrant des supports variés et culturels (audio, vidéo, textes, numériques)

Sensibiliser les élèves à la diversité culturelle du monde anglophone et aux enjeux interculturels

Encourager l’autonomie dans l’apprentissage des langues (stratégies, réemploi, auto-évaluation)

Utiliser les outils numériques et l’ENT pour renforcer l’exposition à la langue et le travail hors classe

 

Missions éducatives

Accompagner les élèves dans le développement de leur autonomie, de leur esprit critique et de leur compétence langagière

Garantir un cadre d’apprentissage sécurisant et inclusif

Contribuer à l’orientation des élèves et à leur ouverture culturelle

Participer aux réunions pédagogiques, conseils d’enseignement et instances de l’établissement

Contribuer aux projets interdisciplinaires et aux actions culturelles et linguistiques

Travailler en collaboration avec l’équipe éducative, les personnels de direction et les partenaires extérieurs

 

COMPETENCES REQUISES

Être titulaire d’une Licence ou d’un Master universitaire tunisien ou français ou équivalent dans la discipline : le niveau C1 en Anglais est exigé

Maîtrise de la langue française orale et écrite (Niveau C1 au minimum)

Expérience en section européenne appréciée

Connaissance de la littérature et/ou de la culture américaine fortement apprécié

Expérience professionnelle dans un établissement scolaire français appréciée

Maîtriser et intégrer les éléments de la culture numérique dans l’exercice de son métier

Capacité à mettre en œuvre des projets pédagogiques

Aptitude à travailler en équipe

Partager les valeurs de l’école Républicaine Française

 

 

DÉLAI DE CANDIDATURE

Les candidat(es)s à ce poste adresseront leur dossier de candidature au plus tard le 01/04/2026 à minuit, au-delà de cette date, aucun dossier ne sera pris en considération.