Le lycée français international de Francfort recherche un.e chargé de communication pour un poste susceptible d'être vacant au 1er septembre 2026.

Le chargé de communication a pour mission de coordonner la politique de communication et promouvoir les projets pédagogiques et/ou évènementiels du LFIVH qui accueille près de 1000 élèves de la Petite section à la Terminale. Sous l'autorité du Proviseur, son supérieur hiérarchique, il conçoit et met en oeuvre les actions de communication auprès des différents partenaires : les parents d'élèves et les personnels, les autorités de tutelle en France et en Allemagne, les partenaire institutionnels et privés...

1- Elaboration de la stratégie de la communication

• Développer et mettre en oeuvre une stratégie de communication en lien avec les objectifs de l'établissement,
• Assurer la cohérence des messages diffusés sur les différents supports de communication et auprès des différents publics (élèves, personnels, parents d'élèves, partenaires...)

2- Gestion des supports de communication

• Concevoir et rédiger des contenus pour les publications officielles, le site web du LFIVH, les réseaux sociaux, les newsletters et les publications officielles,
• Créer des supports visuels (affiches, brochures, présentations, annonces publicitaires...),
• Mettre à jour les informations sur le site internet et les panneaux d'affichage (écrans et affichages internes).

3- Organisation et valorisation des évènements

• Participer à l'organisation des évènements internes et externes (évènements, cérémonies, rencontres institutionnelles, JPO...),
• Assurer la couverture médiatique des évènements (prises de vue, rédaction et diffusion des communiqués de presse, accueil de journalistes...),
• Mettre en valeur les projets pédagogiques et extra-scolaires du LFIVH à travers des reportages et publications. Assurer la diffusion de projets au sein du réseau AEFE, développer et entretenir des relations avec des partenaires et médias, les institutions et acteurs locaux.

4. Coordination interne et autres missions

•  Collaborer avec les équipes pédagogiques et administratives pour recueillir et diffuser les informations pertinentes (évènements, temps forts d'une année scolaire...).

Expérience ou aptitudes requises :

• Maîtrise des outils de communication analogues et numériques (bureautique, logiciels de conception graphique, gestion d'un site web, gestion et veille des réseaux sociaux...)
• Compétences en photographie et montage vidéos appréciées
• Excellente maitrise du français écrit et oral, bonne maîtrise de l'allemand et de l'anglais nécessaire
• Bonne capacité relationnelle et esprit d'équipe, tout en sachant faire preuve de diplomatie et de discrétion,
• Créativité, réactivité et autonomie,
• Sens de l'organisation et rigueur dans la gestion des projets.

Formation et expérience :

• Formation en communication, marketing, journalisme ou équivalent (bac +2 minimum)
• Expérience  souhaitée dans un poste similaire, idéalement dans un environnement scolaire ou multiculturel

Rémunération :

Selon la grille salariale de l'établissement en vigueur. A partir de 2726,80€ brut mensuel pour un temps complet sur la base d'un niveau d'étude EQF5. Expérience professionnelle en chargé de communication prise en compte avec une reprise jusqu'à 10 ans d'ancienneté sur présentation des justificatifs.

Temps complet:  39 heures hebdomadaires en moyenne, soit 1607 heures annualisées. Ce poste est proposé dans le cadre d'un contrat local allemand d'un an, renouvelable. Le recrutement respecte la législation allemande en matière de droit du travail. Les ressortissants non UE devront fournir un permis de travail.

Nous vous remercions de bien vouloir nous adresser avant le 2 avril 2026 les documents suivants :

• CV et lettre de motivation
• Contrats de travail et autres attestations professionnelles
• Copies des diplômes
• Copie de la carte d'identité ou du passeport
• Permis de travail en Allemagne pour les ressortissants non UE

• et tous documents susceptibles de valoriser votre candidature

  Les références pourront faire l'objet de vérification.

Le poste est susceptible d'être vacant.

Les pièces demandées doivent être rassemblées en UN SEUL DOCUMENT PDF à télécharger sur la plateforme Talents, rubrique "importez votre CV".

• Pour plus d'information : www.lfvh.net ou secretariat@lfvh.net